Как обучить работников требованиям охраны труда по новым правилам

Обучение требованиям охраны труда – это один из видов обучения охране труда, который обязан организовать работодатель. Это указано в пункте 4 Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденного постановлением Правительства от 24.12.2021 № 2464 (далее – Порядок обучения № 2464). Статья написана при поддержке компании АНО ДПО «Учебный центр МАЭБ»

Кого направить на обучение

Работодатель обязан организовать обучение по охране труда согласно 2464 и проверку знаний всем работникам организации (абз. 11 ч. 3 ст. 214 ТК). Допустимо не проводить обучение по программе Б работникам и их руководителям, которые (п. 54 Порядка обучения № 2464):

  • используют компьютеры и копировально-множительную технику для нужд самой организации, бытовую технику, которая не участвует в технологическом процессе производства, и отсутствуют другие источники опасности;
  • условия труда оптимальные и допустимые по результатам спецоценки.

Обучение проводят по трем программам, выбор которых зависит от категории работника (п. 46 Порядка обучения № 2464).

  1. Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда /
  2. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов и источников опасности, которые выявлены в рамках спецоценки и оценки профрисков.
  3. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности.

Схема. Виды программ, их периодичность и категории работников

Программа А Программа Б Программа В
Не реже одного раза в три года Не реже одного раза в три года Не реже одного раза в год
Руководитель организации

Заместители руководителя, на которых возложены обязанности по ОТ

Руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ

Руководители структурных подразделений организации и филиалов и их заместители

Специалисты по ОТ

Члены комитетов (комиссий) по ОТ

Уполномоченные по ОТ

Члены комиссий по проверке знания требований ОТ

Руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ

Руководители структурных подразделений организации и филиалов и их заместители

Специалисты

Специалисты по ОТ

Работники рабочих профессий

Члены комиссий по проверке знания требований ОТ

Ответственные за инструктажи по охране труда и обучение требованиям ОТ

Члены комитетов (комиссий) по ОТ

Уполномоченные по ОТ

Работники, выполняющие работы повышенной опасности

Ответственные за организацию, выполнение и контроль работ повышенной опасности

Члены специализированной комиссии по проверке знания требований ОТ работников, выполняющих работы повышенной опасности

Проводить подготовку работников по охране труда можно на предприятии или в сторонней организации, у ИП, аккредитованных Минтруда. Если работодатель решит обучать персонал самостоятельно, он должен:

  • обеспечить наличие учебно-материальной базы из расчёта одно место обучения на 100 работников;
  • принять в штат или по договору ГПХ минимум двух преподавателей;
  • создать комиссию по проверке знаний;
  • зарегистрироваться в уведомительном порядке в реестре Минтруда.

Допускается обучать теоретической части дистанционно. Работник проходит очно практические занятия по формированию умений и навыков безопасного выполнения работ в объёме не менее 25% общего количества учебных часов.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями: